El sindicato de Micron en Taoyuan planea una huelga de un día el 22 de octubre por su demanda de reparto de beneficios
En breve
El sindicato de la planta de Micron en Taoyuan, Taiwán, ha anunciado una huelga de advertencia de un día para el 22 de octubre. Exige que el 15% del beneficio operativo se reparta entre los empleados, citando a Samsung Electronics y SK hynix. El sindicato de la planta de Micron en Taichung alcanzó un acuerdo por separado con la empresa el 21 de octubre, y sus condiciones no se han hecho públicas.
Leer la noticia completa 3 min de lectura
El sindicato de la planta de Micron en Taoyuan, Taiwán, anunció una huelga de advertencia de un día para el 22 de octubre, exigiendo que la empresa reparta sus beneficios con los empleados según una fórmula como la de Samsung Electronics y SK hynix. Según Maeil Business, citando a Reuters y a otros medios extranjeros, el sindicato declaró el 20 de octubre (hora local) que Micron debería presentar un plan de reparto de beneficios aceptable para los empleados de toda Taiwán. El sindicato describió la acción como una huelga de advertencia y no como una ruptura de las negociaciones, y dijo que estaba dispuesto a firmar un acuerdo si Micron presentaba una oferta aceptable. [ 1 , 5 , 6 , 7 , 9 ]
La principal demanda del sindicato es un sistema permanente que reparta el 15% del beneficio operativo entre los empleados, según informaron Seoul Shinmun y Chosun Ilbo. También pidió una propuesta concreta sobre la prima única de este año. El sindicato calculó que aplicar la fórmula del 15% equivaldría a una prima de unos 83 meses de salario. Hankook Ilbo señaló que el sindicato quiere que el pago sea trimestral y recordó que Samsung Electronics destina el 10,5% del beneficio operativo de su división de chips a un fondo de primas especiales, mientras que SK hynix destina el 10% del beneficio operativo anual. [ 6 , 7 , 9 ]
Según Chosun Ilbo, Micron anunció en septiembre una prima especial en efectivo de 1 millón de dólares taiwaneses (NT$) para los empleados de Taiwán que cumplan un requisito de antigüedad, junto con una prima y una compensación en acciones por separado. Seoul Economic Daily, citando a Reuters, dijo que el paquete equivalía a entre 35 y 68 meses de salario base. El sindicato lo rechazó y quiere una fórmula a largo plazo y transparente en lugar de pagos únicos. Maeil Business informó de que la mediación entre Micron y el sindicato de Taoyuan terminó en septiembre sin acuerdo, y de que Micron afirmó que respeta los derechos legales de los trabajadores y que consultará de buena fe con los sindicatos de Taoyuan y Taichung. [ 1 , 5 , 6 , 9 ]
Las dos plantas taiwanesas tienen sindicatos distintos. Chosun Ilbo y Seoul Shinmun informaron de que el sindicato de Taichung alcanzó un acuerdo con Micron el 21 de octubre y se retiró de la sesión de conciliación prevista para el 22 de octubre. Las condiciones no se han hecho públicas, y Chosun Ilbo dijo que la empresa y el sindicato explicarían los detalles a los empleados en los próximos días. Seoul Economic Daily, en un texto del 20 de octubre, había dicho que el sindicato de Taichung seguía negociando y que no había celebrado una votación de huelga. Chosun Ilbo indicó que el sindicato de Taoyuan no había respondido si seguiría adelante con la huelga tras el acuerdo de Taichung. [ 1 , 6 , 9 ]
Los medios difieren en cuanto a la votación de huelga en Taoyuan. Seoul Economic Daily y Chosun Ilbo informaron de un 88,3% a favor, y Chosun Ilbo dio la cifra de 1.994 de 2.258 afiliados registrados. Korea Economic Daily y Newsis, citando al analista de KB Securities Kim Dong-won, dieron un 99%. [ 1 , 2 , 3 , 6 ]
Kim afirmó que la planta de Taoyuan representa alrededor del 22% de la capacidad total de DRAM de Micron, por lo que una huelga podría generar una incertidumbre considerable para el suministro mundial de DRAM. Dijo que, si la huelga se extendiera a la planta de Taichung, a la que calificó de centro clave de HBM, la producción de HBM también podría verse afectada, y que Samsung Electronics y SK hynix podrían ganar poder de fijación de precios. Chosun Ilbo citó a TrendForce, que afirma que la interrupción real dependería de la magnitud y la duración de la huelga y de la respuesta de Micron. [ 2 , 3 , 6 ]
Por qué importa
Taiwán es un centro clave para la producción de DRAM y de memoria de alto ancho de banda (HBM) de Micron, y medios surcoreanos citan a un analista de KB Securities que afirma que una interrupción podría estrechar el suministro de memoria. Según los informes, el efecto real depende de la magnitud y la duración de la huelga; esta está prevista para un solo día.
Datos clave
- El sindicato de Taoyuan, en las operaciones de Micron en Taiwán, anunció una huelga de advertencia de un día para el 22 de octubre. [ 5 , 6 , 7 , 9 ]
- El sindicato exige que se distribuya entre los empleados el 15% del beneficio operativo y toma como modelos a Samsung Electronics y SK hynix. [ 1 , 6 , 7 , 9 ]
- El sindicato calcula que aplicar la fórmula del 15% a los resultados recientes equivaldría a una prima de unos 83 meses de salario. [ 6 , 9 ]
- Micron anunció en septiembre una prima especial en efectivo de 1 millón de dólares taiwaneses (NT$) para los empleados de Taiwán que cumplan un requisito de antigüedad, además de una prima y una compensación en acciones por separado. [ 6 , 9 ]
- El sindicato de Taichung alcanzó un acuerdo con Micron el 21 de octubre y se retiró de la sesión de conciliación prevista para el 22 de octubre; sus condiciones no se han hecho públicas. [ 6 , 9 ]
- La mediación entre Micron y el sindicato de Taoyuan terminó en septiembre sin acuerdo. [ 5 ]
Confirmado por varias fuentes
- El sindicato de Taoyuan planeaba una huelga el 22 de octubre; la mayoría de los medios la describen como una huelga de advertencia de un día. [ 1 , 5 , 6 , 7 , 9 ]
- El sindicato pide que se reparta entre los empleados el 15% del beneficio operativo, tomando como casos de referencia a Samsung Electronics y SK hynix. [ 1 , 6 , 7 , 9 ]
- El sindicato de Taichung y Micron alcanzaron un acuerdo el 21 de octubre, y se retiró el procedimiento de conciliación previsto para el 22 de octubre. [ 6 , 9 ]
- El sindicato dijo que está dispuesto a llegar a un acuerdo si Micron presenta una propuesta aceptable. [ 5 , 6 , 9 ]
Aún sin aclarar
- Si la huelga de Taoyuan se llevará a cabo tras el acuerdo de Taichung. Chosun Ilbo informó de que el sindicato de Taoyuan no respondió a la pregunta sobre si iría a la huelga tras el acuerdo de Taichung.
- Las condiciones del acuerdo de Taichung y hasta qué punto reflejan la demanda de reparto de beneficios del sindicato. Chosun Ilbo y Seoul Shinmun coinciden en que las condiciones no se han hecho públicas.
- El tamaño de la votación de huelga en Taoyuan. Seoul Economic Daily y Chosun Ilbo dan un 88,3% (1.994 de 2.258 afiliados registrados), mientras que Korea Economic Daily y Newsis, citando a KB Securities, dan un 99%.
- La situación del sindicato de Taichung a fecha del 20 de octubre. Seoul Economic Daily, el 20 de octubre, dijo que seguía negociando y que no había celebrado una votación de huelga; informes posteriores indican que llegó a un acuerdo el 21 de octubre.
- Cuánta producción se perdería. Chosun Ilbo citó a TrendForce, que afirma que la interrupción real dependerá de la magnitud, la duración y la respuesta de Micron.
Qué dicen los medios locales
Cronología, hora local
- El 20 de octubre, Seoul Economic Daily, citando a Reuters, informó de que el sindicato de Taoyuan iría a la huelga el 22 de octubre. [ 1 ]
- El 21 de octubre, Korea Economic Daily publicó la opinión de KB Securities de que una huelga en Micron podría beneficiar a Samsung y SK hynix. [ 2 ]
- El 21 de octubre, Chosun Ilbo informó de que el sindicato de Taichung había alcanzado un acuerdo con Micron y se había retirado de la sesión de conciliación. [ 6 ]
- El 22 de octubre, día de la huelga prevista, Maeil Business publicó un informe sobre la huelga. [ 11 ]