Китай планирует довести долю квалифицированных работников среди занятых до 35% к 2030 году
Коротко
Китай планирует увеличить долю квалифицированных работников среди занятых до 35% к 2030 году, сообщил 10 октября представитель Министерства трудовых ресурсов и социального обеспечения. Министерство также планирует внедрять восьмиуровневую систему оценки профессиональной квалификации и рекомендации по оплате труда квалифицированных кадров.
Читать полностью 1 мин чтения
Китай планирует увеличить долю квалифицированных работников среди занятых до 35% к 2030 году, сообщил 10 октября У Лидо (吴礼舵), директор департамента развития профессиональных компетенций Министерства трудовых ресурсов и социального обеспечения. Он изложил цель на брифинге Пресс-канцелярии Госсовета по вопросам занятости и социального обеспечения в период 15-й пятилетки. Министерство будет добиваться её посредством учебной инициативы, направленной на улучшение перспектив работников благодаря навыкам. [ 1 , 5 ]
У заявил, что министерство углубит внедрение новой восьмиуровневой системы оценки профессиональной квалификации и будет содействовать реализации рекомендаций по оплате труда квалифицированных работников. По его словам, эти меры призваны дать квалифицированным кадрам возможности для развития и гарантии оплаты труда. China News Service также сообщило о планах рассказывать об успехах, достигнутых благодаря навыкам, и организовывать награждение и признание выдающихся квалифицированных работников, поощряя интерес и участие в развитии навыков. [ 1 , 5 ]
Отвечая на вопрос Yicai, У изложил планы внедрения достижений соревнований WorldSkills в учебные классы, мастерские и другие соревнования профессионального мастерства. Технические требования соревнований будут преобразованы в профессиональные стандарты, учебные материалы и ресурсы для практического обучения, а методы подготовки участников будут адаптированы для повседневного преподавания. Он также заявил, что министерство будет изучать концепции и стандарты WorldSkills для совершенствования китайской системы соревнований профессионального мастерства. [ 1 ]
Yicai сообщило, что У также предложил использовать площадку WorldSkills для участия в глобальном развитии навыков. Он изложил усилия по преобразованию китайских промышленных стандартов и стандартов профессиональных навыков в международно применяемые нормы, продолжению сотрудничества в области навыков в рамках инициативы «Пояс и путь» и взаимному признанию международных свидетельств профессиональной квалификации. [ 1 ]
Почему это важно
Представитель министерства заявил, что меры призваны дать квалифицированным работникам возможности для развития и гарантии оплаты труда. Планы также включают преобразование стандартов соревнований WorldSkills в учебные материалы, профессиональные стандарты и ресурсы для обучения.
Ключевые факты
- У Лидо (吴礼舵), директор департамента развития профессиональных компетенций министерства, объявил цель в 35% на брифинге 10 октября. [ 1 , 2 , 5 ]
- Цель — увеличить долю квалифицированных работников среди занятых до 35% к 2030 году. [ 1 , 2 , 3 , 4 , 5 ]
- Министерство планирует углубить внедрение восьмиуровневой системы оценки профессиональной квалификации и рекомендаций по оплате труда квалифицированных работников. [ 1 , 2 , 3 , 4 , 5 ]
Подтверждено несколькими источниками
Пока неясно
- Открытых вопросов в публикациях пока нет.